宇宙兄弟 とまほーつの本 宇宙兄弟 とまほーつの本 81pCsf+SWdL._AC_UF350,

普段きちんとしゃべっているつもりで、時々へまをやらかしますので、この本を購入いたしました。 上から目線ですが、勤務先の同僚に読ませてやりたい本です。

ビジネスマナーの再確認の為に購入。就活生・新社会人には必須の本です。

"教育担当者のお気に入りの本です。 自分では使っていませんが、過去2

思っていたのとちがいました。早く届いてよかったです。

上岡さん好きなので買いました。絶賛実行中です。

コラム欄に大丈夫ですを敬語としてより良い表現と書いてありました。大丈夫ですは敬語ではないと思います。見習いたい表現がいくつもありましたが、その点だけは残念でした。

初めて中古本買いました。 状態が思いの外良かったです。

項目ごとにマンガが付いているので、入り易いし分かりやすい。

ありがとうございます。たのしみにしてみますね。今後もよろしくお願いします。

これからコーチングを学ぼうとしてるものですが、大変最高になります。 1on1のコーチングだけでなく、組織論についても興味深かったです。

金額が安かったので星三つにさせていただきます。 内容はまさに金額の通りかと思いました。

読みやすく、とても勉強になります。サービスでブックカバー付けてくれると有難いです。

勉強になるマンガでした。 内容も難しいです。

2冊目の購入です。 最近の新入社員を教えるためのヒントがありました。

部下に自分で考える習慣をつけて成長してもらうために、とても役立つ手法だと思いました。 私は会社で1on1（米国発の部下との１対１ミーティング）を推進しています。 この本で解説されている個人面談、高木鉄平さんが独自に作られた手法のようですが、趣旨は1on1と同じです。部下との個人面談の進め方が具体的に説明されており、気楽にスタートすることが出来ると思います。 ユニークだと感じたのは、部下と上司を、視覚的に理解するタイプと聴覚的に理解するタイプと体感で理解するタイプに分け、上司と部下のタイプが違う場合のコミュニケーションのとり方の解説です。 困った部下への対応方法の事例も役立つと思います。

これはいい本だ！ FBなどで紹介しているが、白井氏からコメントが来ない（泣）